5 Habilidades que todo marketero debe tener

El mundo del marketing siempre está en constante evolución. Por ello, es necesario que los profesionales de este sector se renueven y estén actualizados para mantenerse al día de las nuevas tecnologías, herramientas y estrategias del mercado. Cada vez surgen nuevos sistemas, aplicaciones y modelos de negocio que deben conocer y saber cómo emplearlos de manera exitosa y eficaz.

Un marketero debe atesorar toda una serie de cualidades para desempeñar adecuadamente su trabajo y resultar atractivo para nuevas empresas o proyectos. Entonces, ¿qué habilidades debe tener un marketero?

5 Habilidades que todo marketero debe tener

1. Análisis de datos

En este momento, y más que nunca, saber cómo analizar e interpretar los datos es fundamental para las empresas. En este caso, el objetivo es mejorar las campañas, orientarlas de acuerdo a los intereses de nuestros clientes y reforzar la efectividad del mensaje.

2. Social Media

Es impensable desarrollar estrategias de marketing y publicidad sin tener en cuenta las redes y medios sociales. Estas plataformas se han convertido en un gran canal de difusión y acción publicitaria. Debemos conocer qué redes sociales se adaptan mejorar a las necesidades de nuestro negocio e introducirlas en nuestra estrategia digital.

3. Habilidades técnicas

Es necesario aprender nuevas habilidades, como puede ser programación, edición de foto y vídeo o diseño gráfico.  Dos de cada cuatro de las nuevas contrataciones del sector del marketing requieren este tipo de nuevas habilidades.

4. Trabajo en equipo

El fomento del trabajo en equipo es fundamental para que los proyectos puedan desarrollarse de manera asertiva y efectiva. La armonía, buena relación y compañerismo entre los miembros del equipo puede influir de manera decisiva en el correcto desarrollo de su trabajo, y por lo tanto, repercutir también en el éxito de la estrategia.

5. Soft Skills

También conocidas como habilidades blandas, son aquellas cualidades personales que están relacionadas con la perspectiva emocional y social. Se adquieren a través de la experiencia y las vivencias del trabajador. Ser un buen “marketero” no es sólo centrarse en lo que nosotros sabemos. También hay que poner atención en técnicas de comunicación, empatía, solución de problemas…

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